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Reflektieren

 

Kann man Lernen ohne zu reflektieren?

Wir vertreten die Meinung, dass Führungskräfte nach jeder Lernerfahrung von qualifizierten Coachs bei der Umsetzung vor Ort begleitet werden sollen. Auf Wunsch kann das gerne auch an einem „neutralen“ Ort geschehen, denn nur der Transfer von Erlerntem in das tägliche Leben zählt.

Wir begleiten alle Mitglieder des Top Managements einer Unternehmung auf ihrer persönlichen Entwicklungsreise. Unsere Erfahrung zeigt, dass Coaching nur dann nachhaltig erfolgreich ist, wenn der Coachee selbst – und nicht etwa sein Vorgesetzter – das Anliegen formuliert.

Wir sind überzeugt, dass professionelles Business Coaching die persönliche Entwicklung jeder Führungskraft unterstützt und beschleunigt. Führungskräfte sind „Hochleistungssportler“ und brauchen einen professionellen Coach, der mit ihnen reflektiert und gründlich auf die täglichen „Wettkämpfe“ des Berufsalltags vorbereitet.

Wir verstehen Coaching als Hilfe zur Selbsthilfe. Wir ermöglichen unseren Klienten den Zugang zu ihren eigenen Fähigkeiten und Ressourcen zu finden und diese zu nutzen. Das erweitert ihren Handlungsspielraum, versetzt sie in die Lage, Antworten auf ihre Fragen zu finden und anschließend in entsprechende Aktionen umzusetzen.

Als Coachs sind wir nicht „Teil des Systems“ und können unsere Klienten daher mit dem Vorteil der Sicht von außen  begleiten. Wir helfen unseren Klienten, im Einklang mit sich und den eigenen Zielen zu sein. Wir zeigen ihnen, wie sie ihre Freude an der Führungsaufgabe zurückgewinnen und Zufriedenheit empfinden können. Wir freuen uns über eine Kontaktaufnahme und unterbreiten Ihnen gerne eine auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittene Offerte.

 

Im Rahmen der ganz persönlichen Standortbestimmung können einzelne Führungskräfte im exklusiven Dialog am Lago© folgende Kernfähigkeiten zu vertiefen:

VeränderungsbereitschaftWahrnehmungsfähigkeit, Weitblick und Tiefgründigkeit

4 Tage an einem speziellen Ort, 1:1, vollkommen anonym. Für nähere Informationen benutzen Sie bitte das Kontaktformular.